Workshop het nieuwe onboarden

Het nieuwe onboarden in AFAS

Zorg voor een toekomstbestendig onboardingproces met onze workshop. In slechts 4 dagen zetten we een complete basis neer voor profielen, workflows en OutSite, zodat nieuwe medewerkers direct goed starten. Met ruimte voor maatwerk én praktische begeleiding.
  • Dag 1: 3 juni 2025
  • Dag 2: 10 juni 2025
  • Dag 3: 17 juni 2025
  • Dag 4: 24 juni 2025
  • Begintijd: 09:30
  • Locatie: DotNL (Leusden)
Schrijf je in
Workshop het nieuwe onboarden

Dit krijg je

  • Maximaal 5 profielen volledig ingericht
  • Workflows voor onboarding en gegevensaanvulling op maat
  • OutSite op basis van een standaard thema met eigen logo
  • Testen en rework om alles werkend op te leveren
  • 2 uur online ondersteuning bij livegang

Of ga voor het maximale en kies ook nog:

  • Documentenmodule (maximaal 2 documenten)

Deze workshop is geschikt als je

Onboarding wilt professionaliseren

Wil je nieuwe medewerkers een vliegende start geven zonder alles zelf handmatig in te richten? Deze workshop helpt je het nieuwe onboarden volgens de AFAS standaard in te richten.

OutSite
slim wilt inzetten

Wil je alle benodigde gegevens en documenten veilig opvragen bij je nieuwe collega? En wil je de arbeidsovereenkomst digitaal laten ondertekenen? Na deze workshop is het geregeld.

Snel resultaat wilt zien zonder gedoe

Geen uitgebreid implementatieproject, maar binnen 4 dagen een concrete oplossing. Perfect voor organisaties die snel live willen gaan met het nieuwe onboarden in AFAS.

In 4 dagen het nieuwe onboarden ingericht

In deze workshop richt je samen met onze hulp het complete onboardingproces in. Binnen slechts vier dagen staat er een basis met goed ingerichte profielen, op maat gemaakte workflows en een gestylede OutSite omgeving. Geen losse eindjes, geen ingewikkelde projecten, maar direct een praktische inrichting waar je organisatie meteen mee vooruit kan.

Natuurlijk testen we alles zorgvuldig en ondersteunen we je tijdens de livegang, zodat je verzekerd bent van kwaliteit en flexibiliteit. Na het volgen van deze workshop heb jij een onboardingsproces neergezet waar je organisatie jaren plezier van heeft.

Dag 1

Profielen

Dag 2

Workflows
(onboarding / aanvullen gegevens)

Dag 3

OutSite

Dag 4

Testen & rework

Direct aanmelden

Praktische informatie

Tijdsduur

4 dagen

Investering

3.500,- excl. BTW

Locatie

DotNL (Leusden)

Aantal plekken

Maximaal 6 plekken beschikbaar

Liever eerst even met ons bellen over het nieuwe onboarden?

Maak een afspraak met Roosmarijn

  • 820+ projecten
  • 360+ klanten
  • Gecertificeerd implementatiepartner
Roosmarijn, AFAS Sales Consultant bij VOXTUR, glimlachend in een zakelijke outfit.

Veelgestelde vragen over de workshop het nieuwe onboarden

De workshop kost 3.500,- exclusief btw voor vier dagen begeleiding en ondersteuning. Wil je daarnaast ook documenten laten inrichten, dan kun je optioneel Dag 5 bijboeken voor 750,- extra. Zo bepaal je zelf of je alleen de basis wilt of direct nog een stap verder wilt gaan. Klik hier om je direct aan te melden.

In deze workshop richten we standaard maximaal vijf profielen in. Heb je er meer nodig? Geen probleem! We kunnen in overleg extra profielen toevoegen. Afhankelijk van de hoeveelheid kan dit tegen een meerprijs of als aanvullende consultancy na de workshop.
Documenten worden niet standaard meegenomen in deze workshop. Wil je ook documenten (zoals arbeidsovereenkomsten of geheimhoudingsverklaringen) inrichten? Boek dan optioneel Dag 5 erbij. We richten dan maximaal twee documenten voor je in tegen een meerprijs van 750,-.
Vrije velden toevoegen aan het onboardingsproces is niet standaard inbegrepen in deze workshop. Maar goed nieuws: na het volgen van deze workshop beschik je over voldoende kennis en structuur om deze zelf eenvoudig toe te voegen wanneer je dat wilt.
Nee, het werving & selectieproces valt buiten de scope van deze workshop. Wil je dit proces ook laten inrichten? Dan kunnen we je uiteraard verder helpen via onze AFAS consultancy dienstverlening. Zo zorgen we dat jouw complete instroomproces naadloos aansluit op de onboarding.